人才中心
TALENT CENTER

人才理念:企業的競爭,就是人才的競爭,人才是企業的**資源,尊重人才,重視人才,人盡其才,用人之長,我在勸天公重抖擻,不拘一格降人才.

重視人才:公司定期為員工提供培訓,提供一個提升自我技能的平臺,規劃合適的職業發展生涯,讓員工在合適的崗位充分發揮自身的潛能,實現人才價值**化。

薪酬福利:公司具有完善的假期制度,薪酬體系:薪酬待遇+項目獎金+績效獎金+年終獎金。


區域銷售經理:

大專以上學歷,工業自動化、電機、機電一體化等相關專業;熟悉變頻器及相關電力電子產品,有變頻器市場銷售、或者變頻器技術服務、變頻器開發或測試經驗,人際交往能力強,有良好的團隊合作精神,具備發展渠道、管理渠道的能力,有行業應用經驗者優先。


技術支持工程師

1、大專以上學歷,自動化類相關專業
2、有變頻器開發或者技術支持經驗者優先
3、有PLC或者嵌入式軟件開發或者工業通信開發應用經驗者優先
4、能熟練應用常用辦公應用軟件
5、具有良好的學習能力,有良好的責任心、敬業精神以及團隊合作精神
6、可長期在區域工作,服從公司安排


電路電氣工程師

任職要求:本科以上/經驗1年以上/全職

專業:電力電子與電力傳動相關專業,對MOSFET、IGBT等大功率元件特性與應用熟練,能獨立解決設計問題。精通開關電源設計、模電數電理論;精通硬件電路分析以及單板、整機調試測試、且熟練原理圖和PCB設計、PLC,強電設計。熟悉安規設計要求、EMC要求,能 熟練應用CAD繪制電氣原理圖,熟悉高低壓配電柜設計相關標準。

嵌入式軟件編程工程師

任職要求:本科以上/經驗1年以上/全職

專業:自動化、計算機、電氣傳動

1. 與測試人員對接測試方案,并編寫測試用例熟悉掌握常用軟件架構的設計模式
2. 扎實的C++編程功底,精通STL;精通.Net C#/WPF開發,代碼結構和邏輯清晰。
3. 精通主流工業通信協議(包括但不限于EtherCAT、ProfiNet、CCLink等)
4. 具備PLC、HMI或者SCADA系統開發經驗,精通其系統框架結構與核心功能塊,理解TIA Potal或TWinCAT者優先。
5. 對完整的工廠自動化系統有深刻理解,并實際實施過項目
6. 掌握互聯網通信技術,了解微服務架構與大數據分析
7. 技術敏感度高,能夠利用新技術解決客戶和業務的問題

服務熱線
400-666-1533 0757一25593690
聯系手機:17722682109
                 13336425649
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聯系地址:深圳市南山區南山街道月亮灣大道2076號

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